Die Unternehmensnachfolge frühzeitig planen
Familienunternehmen, Nachfolge, Nachfolgeplanung Kay W. Kloepping Familienunternehmen, Nachfolge, Nachfolgeplanung Kay W. Kloepping

Die Unternehmensnachfolge frühzeitig planen

Wer die Unternehmensnachfolge im Familienunternehmen planen will, gestaltet nicht nur eine Anteilsübertragung. Es geht um die Zukunft des Betriebs, die wirtschaftliche Sicherheit der abgebenden Generation und den Familienfrieden über mehrere Jahrzehnte. Gerade im Mittelstand liegen Unternehmensführung, Eigentum und Familienvermögen häufig eng beieinander. Diese Verbindung ist eine Stärke, kann im Generationswechsel jedoch zu Spannungen führen. Tragfähige Lösungen entstehen nicht aus einer Standardstruktur, sondern aus der präzisen Einordnung dieser Interessen.

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Betriebsaufspaltung: Die unterschätzte Steuerfalle

Betriebsaufspaltung: Die unterschätzte Steuerfalle

Wie eine unerkannte Betriebsaufspaltung Ihr Unternehmen teuer zu stehen kommen kann – und was Sie dagegen tun können.

Mit einer scheinbar harmlosen Konstruktion haben Sie möglicherweise eine Betriebsaufspaltung begründet – ein steuerrechtliches Konstrukt, das erhebliche Konsequenzen haben kann, die oft jahrelang unbemerkt bleiben. Besonders kritisch wird es, wenn diese Betriebsaufspaltung unerkannt endet, etwa durch den Verkauf des Unternehmens, die Beendigung des Mietverhältnisses oder im Erbfall.

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